過去の記事一覧
こんな会社にしたいそう思った。
こんな会社にしたいそう思った。
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。先日ある会社の四半期総会に参加してきました。僕には今モデルにしたい会社の一つです。実はその会社は […]
2015.08.14
カテゴリー：大分の怪物 経営者思考
数字は見ない経営者は本当にダメなのか！？
数字は見ない経営者は本当にダメなのか！？
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。人が好きで数字が苦手な人数字が好きだけど人が苦手ない人治療が好きだけど、人財育成が苦手な人新しい […]
2015.08.12
カテゴリー：大分の怪物 経営者思考
劣化した当院。もうだめかも。
劣化した当院。もうだめかも。
こんにちは。 整骨院・整体院・美容整体連動型 一院高収益モデル実践者 「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。 劣化が止まらない・・・ どうしたら劣化を抑えられるのでしょうか？ 例えば、 お寿司屋さ […]
2015.08.5
カテゴリー：大分の怪物 経営者思考
昔と今の大きな違い。
昔と今の大きな違い。
こんにちは。 整骨院・整体院・美容整体連動型 一院高収益モデル実践者 「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。 昔会社の人間関係がギスギスしていた頃の話を今日はしようと思います。 当院 […]
2015.08.3
カテゴリー：大分の怪物 経営者思考
有給がない整骨院は、廃業！？
有給がない整骨院は、廃業！？
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。整骨院の廃業が相次ぐことがほぼ確定しています。特に少人数制で、小規模の分院展開をしているところは […]
2015.07.27
カテゴリー：大分の怪物 経営者思考
技術研修を徳永がしました。
技術研修を徳永がしました。
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。先日、月１恒例の技術研修会をしました。僕がスタート当初に、現場に入っていた頃、一般的な治療以外に […]
2015.07.27
カテゴリー：スタッフ育成
やっぱり院長はすごかった。色々教えてもらいます。
やっぱり院長はすごかった。色々教えてもらいます。
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。詳しくは編集後記で・・・先日、本院の院長と話して分かったことがあります。スタッフの現状・状況につ […]
2015.07.22
カテゴリー：スタッフ育成
まじか！ ホームページって意味ないの！？
まじか！ ホームページって意味ないの！？
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。詳しくは編集後記で・・・怪物育成会員の方には今月の２５日に配布予定する予定にしていますがもしや！ […]
2015.07.15
カテゴリー：整骨院ノウハウ
また辞めたいと言ってやがる！
また辞めたいと言ってやがる！
こんにちは。整骨院・整体院・美容整体連動型一院高収益モデル実践者「株式会社 怪物」 大分の怪物 徳永 拓真（ヒロマサ）です。僕の会社もたくさんの方を雇いそして、恥ずかしながらたくさんの方が辞めていきました。また辞めたいと […]
2015.07.13
カテゴリー：大分の怪物 経営者思考
