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大分怪物ブログ

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過去の記事一覧

大学の名誉教授からの証明書が発行された

大学の名誉教授からの証明書が発行された

本日のテーマ「 大学の名誉教授からの証明書が発行された 」です。 子供の運動会も全て終わり、みんな成長したなと感じるオヤジです。 うちの兄貴が、運動会の親子リレーで、20代の若者に、抜き去られていました。 おっさんはこけ […]
2019.12.9
カテゴリー:スタッフ育成

売上が上がる=地獄の入り口?

売上が上がる=地獄の入り口?

最近息子が、今販売を一時的にストップしている、NCテープ(Facebookをご覧になった方はわかると思いますが) ですが、3男が寝るときにいつも貼っています。 なんか気持ちいらしいです。 完全に体にテープを張って楽しんで […]
2019.06.26
カテゴリー:スタッフ育成

会社を成長させるのは新人

会社を成長させるのは新人

本日のテーマ「会社を成長させるのは新人」です。 先日久しぶりに保健所から電話が掛かりました。 なんとスタッフがあげているインスタなどが、とくなが整骨院 となっているのが問題だと・・・・ 同業の市民の方は、相変わらず私達の […]
2018.12.2
カテゴリー:スタッフ育成

他にはない価値を提供する

他にはない価値を提供する

本日のテーマ「他にはない価値を提供する」です。 忘年会シーズンですね。 私は、毎年忘年会は、仲の良い仲間とはしません。 なぜか?わざわざしなくても、気が向いたら集まるからです。 ちなみに院内ではしますよ。もちろん。 友人 […]
2018.11.21
カテゴリー:スタッフ育成

スタッフから急に「院長独立します!」

スタッフから急に「院長独立します!」

本日のテーマ「スタッフから急に”院長独立します”と言われた」です。 最近大分の柔整業界の人とあるのですが、 会ってくれる人は、本当に前向きな人ばかりで、人の悪口など言いません。 でも「こんな事この前勝手に言われていました […]
2018.11.8
カテゴリー:スタッフ育成

スタッフみんなが理念を腹落ちしないと出店はダメ

スタッフみんなが理念を腹落ちしないと出店はダメ

本日のテーマ「理念の浸透なき出店は悪」です。 先日、大分のドクターと会う約束をしました。 実はボランティアで、東京オリンピックを目指す選手を支援する団体の中核に私がいるのですが、 その支援をしてくれそうだという事で、お会 […]
2018.11.8
カテゴリー:スタッフ育成

会社でリーダーが自動で育つ仕組み

会社でリーダーが自動で育つ仕組み

本日のテーマ「会社でリーダーが自動で育つ仕組み」です。 2019年は今あるものを一度リセットしようと思います。 この数年治療や美容を変化させまくってきましたが、来年新たな価値観で、 今あるものを超えるものを作成します。 […]
2018.11.8
カテゴリー:スタッフ育成

集客と顧客満足を考える部隊

集客と顧客満足を考える部隊

本日のテーマ「集客と顧客満足を考える部隊」です。 10月から4月入社の方が研修に来ています。 やはり一人新しい人が入るだけで会社の雰囲気は大きく変わりますねm(__)m また新人が入ると課題も見つかります。 常に修正の嵐 […]
2018.11.8
カテゴリー:スタッフ育成

ミーティングに命を懸けている私

ミーティングに命を懸けている私

本日のテーマ「ミーティングに命を懸けている私」です。 子供たちの運動会が全て終わりました。 台風で予定の変更がありましたが、無事終了です。 一番下の子(三男)は、年少なのですが、3月末生まれという事もあり、一番背が低かっ […]
2018.10.19
カテゴリー:スタッフ育成

今年に入り売り上げが上がったが・・・

今年に入り売り上げが上がったが・・・

本日のテーマ「まぐれで売上が上がっているだけと思う」です。 話題はいつかつきますね。 俺のフレンチも話題の時は、立食でしたが。。。。。。 今や立食ではなくなっていますね。 前のように並びません。 一流シェフを雇って取って […]
2018.10.19
カテゴリー:スタッフ育成