辞めたスタッフに電話したことありますか？

大分で初めてタンタンメン専門店が・・・・

行ってみたら知っている社長でした・・・・

勢いのある所は違いますね。

ラーメンは味でつかむので、つぶれにくいですね。

治療院は人依存が強いので、分院展開はリスキーですが・・・・

本日のテーマ「辞めたスタッフに電話したことありますか？」です。

おはようございます。

整骨院・整体院・美容整体連動型

一院高収益・社員高還元モデル実践者

「株式会社　怪物」　
　大分の怪物　徳永　拓真（ヒロマサ）です。

やめたスタッフに連絡をしたことがありますか？？

私は開業当初なかなか円満退職というのがなかったのですが
その当時の６、７人になぜ辞めたのか？？と聞いてみました。

どうしてなのか？？

どこが悪かったのか？？

と連絡をして聞いていました。

そうすると院のわるいところ
私の悪い所をボロカスに言われるわけです・・・。

気持ちがいいくらいに言われます(笑)

なるほど、そういう視点なのか。。。

まともに受け入れる部分とこれは個人の問題かなと思う部分と
とにかく質問はたくさんしました。

その結果毎年変化をしていっています。

自分でいうのもなんですが
非常に社風のいい会社ができたなあと思っています。

皆様もやめたスタッフに連絡をして聞いてみるのも一つの手だと思います。
私はこれを６、７年前にやってみたことです。

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